OFICIAL DE PROGRAMAS CON ENFASIS EN PROTECCIÓN

Empleado permanente, Tiempo completo · Colombia - Bogota office
4 198 929 - 4 588 283 $ al mes
Your mission

El/la Oficial de Programas con énfasis en Protección apoyará a la Gerencia de Programas en el acompañamiento a los dos socios locales, promoviendo un enfoque de aprendizaje mutuo. Tendrá a su cargo la implementación de las metodologías y actividades lideradas por War Child, brindando orientación técnica y operativa a las organizaciones implementadoras.

Asimismo, será responsable de apoyar el seguimiento al presupuesto, al marco lógico y al plan operativo del proyecto, en estrecha coordinación con el socio local. De igual manera, contribuirá al desarrollo de programas, la formulación y análisis de propuestas, así como a la implementación y aseguramiento de la calidad de las metodologías de War Child en los proyectos en curso.

El/la Oficial de Programas con énfasis en Protección hace parte del equipo del área de Programas y brinda apoyo directo a la Gerencia de Programas.

El/la Oficial de Programas con énfasis en Protección  deberá, entre otras:   

  • Coordinar la implementación de las acciones de War Child en el marco del proyecto (Protección, MHPSS y fortalecimiento comunitario), garantizando la articulación con los socios del consorcio y la integración del enfoque de protección integral de niños, niñas, adolescentes, jóvenes y sus familias.
  • Gestionar el seguimiento presupuestal del proyecto, asegurando el uso adecuado y eficiente de los recursos.
  • Asegurar el seguimiento a la implementación del proyecto conforme al marco lógico y al plan operativo establecido
  • .Gestionar los procesos de monitoreo, evaluación y rendición de cuentas internas, comunitarias y al donante.
  • Acompañar, cuando sea requerido, a los equipos de proyecto junto con la Gerencia de Programas, brindando mentoría y coaching para asegurar la implementación con calidad y el uso adecuado de las metodologías y herramientas.
  • Realizar otras tareas programáticas, técnicas y operativas relacionadas con el programa de empoderamiento juvenil, orientado a su fortalecimiento y sostenibilidad.
  •  Liderar la articulación operativa con los socios de campo, locales y organizaciones del consorcio (Oxfam, Ambulua, CORMEPAZ, entre otros), promoviendo una implementación coherente, complementaria y alineada con los objetivos del proyecto.

Especificíficas del cargo:

 

Coordinación y articulación interinstitucional

  • Coordinar la articulación entre las organizaciones del consorcio, asegurando coherencia, complementariedad y alineación técnica en la implementación del proyecto.
  • Promover la comunicación fluida y el trabajo colaborativo dentro del consorcio para generar sinergias y resultados efectivos.
  • Establecer y mantener relaciones con actores institucionales y organizaciones relevantes para fortalecer la coordinación, la incidencia y la gestión del proyecto.
  • Apoyar el desarrollo de mensajes de incidencia conjuntos dirigidos a tomadores de decisiones sobre los derechos de la niñez y la juventud

 

 Implementación técnica y aseguramiento de la calidad.

  • Garantizar la implementación de las metodologías del proyecto conforme a los estándares de calidad institucional y al cumplimiento del marco lógico y el plan operativo.
  • Acompañar a los equipos de proyecto, junto con la Gerencia de Programas, mediante procesos de mentoría y coaching orientados al fortalecimiento técnico en metodologías, estándares y herramientas de Protección y PSS.
  • Realizar visitas periódicas al proyecto en Buenaventura para brindar apoyo técnico, seguimiento metodológico y acompañamiento en actividades clave alineadas con el cronograma.
  • Orientar y fortalecer las capacidades técnicas y operativas del socio local de implementación, asegurando el alineamiento con los principios metodológicos, el cumplimiento de entregables y la calidad de las intervenciones .

 

Monitoreo, evaluación y seguimiento presupuestal

  • Monitorear el avance del plan operativo y el cumplimiento de los indicadores del marco lógico, asegurando la trazabilidad de los resultados y el uso de la información para la toma de decisiones.
  • Implementar mecanismos de seguimiento técnico y financiero, recolección de datos y sistematización de aprendizajes, generando alertas tempranas sobre riesgos o desviaciones.
  • Apoyar el seguimiento presupuestal del proyecto y la revisión periódica de la ejecución financiera.
  • Participar en la definición, revisión y/o ajuste del marco de resultados y los indicadores del componente de protección a nivel de proyecto y de área programática.
  • Diseñar y/o ajustar herramientas de recolección de información (formatos de seguimiento de casos, listados de asistencia, encuestas, listas de verificación de calidad, entre otros) para el componente de protección.
  • Coordinar y acompañar a los equipos de campo y socios en la recolección oportuna, pertinente y de calidad de la información.
  • Consolidar, depurar y revisar bases de datos y reportes periódicos del componente de protección, identificando tendencias, alertas y oportunidades de mejora.
  • Elaborar análisis cualitativos y cuantitativos que permitan comprender avances, desafíos e impacto del componente de protección.
  • Apoyar el monitoreo de calidad y las evaluaciones de impacto, de acuerdo con el marco global de M&E y la estrategia temática correspondiente.
  • Recopilar y consolidar información para informes mensuales y reportes solicitados por el donante.
  • Preparar informes narrativos y financieros, así como insumos comunicacionales (boletines, testimonios, casos de éxito) que visibilicen avances e impactos.
  • Contribuir a la sistematización de aprendizajes, buenas prácticas y lecciones aprendidas en protección infantil y gestión de casos.
  • Liderar la planificación, ejecución, seguimiento y evaluación de las actividades del proyecto, asegurando el cumplimiento de objetivos, cronogramas y el uso adecuado de recursos en articulación con los equipos técnicos y administrativos.

Protección y Gestión de Casos

  • Liderar la implementación técnica del enfoque de protección infantil en los proyectos del portafolio, con énfasis en la gestión de casos y la creación de entornos protectores.
  • Liderar y/o acompañar la implementación del sistema de gestión de casos de protección infantil del proyecto, garantizando su alineación con los protocolos y estándares de War Child y del consorcio.
  • Asegurar que los procesos de identificación, derivación, seguimiento y cierre de casos se realicen de acuerdo con los principios de confidencialidad, consentimiento informado.
  • Brindar soporte técnico a los equipos de campo en la aplicación de herramientas de tamizaje, valoración de riesgos, elaboración de planos de atención y establecimiento de rutas de remisión a servicios especializados.
  • Coordinar y fortalecer las rutas de protección con instituciones clave (ICBF, Defensoría del Pueblo, Comisarías de Familia, sector salud y educación, organizaciones comunitarias, entre otras).
  • Apoyar los procesos de capacitación y acompañamiento técnico al personal y al voluntariado del proyecto en temas de protección infantil, salvaguardia y rutas de atención.

 

Apoyo en Formulación e Identificación de Propuestas

  • Identificar oportunidades de financiación y nuevas iniciativas relacionadas con protección, SMAPS y construcción de paz en los territorios de intervención y zonas aledañas.
  • Apoyar la elaboración de notas conceptuales y propuestas técnicas en coordinación con la Gerencia de Programas.
  • Participar en ejercicios de análisis de contexto, mapeo de actores y diagnósticos rápidos que sirvan como insumos para el diseño de nuevas propuestas.
  • Contribuir a la redacción de secciones técnicas clave de las propuestas, incluyendo la justificación, enfoques de protección y género, metodología, gestión de casos, y mecanismos de seguimiento y evaluación.

 

General

  • Participar de manera activa de todos los entrenamientos reuniones las que se le asigna.               
  • Participar en reuniones con grupos de trabajo técnicos solicitud  de la gerencia de programa.         
  • Responder de manera oportuna a las solicitudes de información y material gráfico del área de comunicaciones de War Child.
  • Cumplir con la política procedimientos de salvaguardia infantil seguridad de War Child .             
  • Apoyar la aplicación de instrumentos de Monitoreo y Evaluación en terreno, asegurando que sean aplicados en el tiempo y calidad correctos. 
  • Apoyar algunas tareas técnicas y operativas relacionadas con el programa de empoderamiento juvenil, la protección y el apoyo psicosocial. 

Cumplimiento de Políticas  y Código de conducta  

 

Todo el personal que tiene vínculo con War Child debe conocer y dar cumplimiento a las Políticas de  Salvaguarda Infantil y al Código de Conducta, definidas por la organización y serán entregadas al personal  cuando inicie su relación laboral o comercial con la Fundación.

La Política de Salvaguarda Infantil de War Child está diseñada para proteger a los niños que entren en  contacto con la organización y sus aliados contra el maltrato físico, emocional, el abandono y el abuso sexual,  así como también la explotación comercial y sexual. La presente política nos permite prevenir, identificar,  informar y responder a cualquier preocupación de salvaguardia infantil, además de asegurar la transparencia  y la rendición de cuentas en todo momento. 

 


 



Your profile

El perfil  requerido para este cargo es Profesional en Trabajo Social, Psicología,  Ciencias Sociales, Ciencias Jurídicas, Administración.              

 

Requisitos obligatorios (si no cumple estos requisitos su postulación no será  examinada)          

  1. Título profesional 
  2. Nacionalidad colombiana con permiso de trabajo /residencia en el  país         
  3. Residencia en Bogotá disponibilidad para ubicarse en esta ciudad         
  1. Experiencia general comprobable de 4 años. 
  2. Experiencia mínima 2–3 años en proyectos de protección, niñez, género, protección comunitaria o trabajo con población vulnerable.
  3.  Experiencia implementando proyectos humanitarios o de desarrollo.
  4. Experiencia en acompañamiento psicosocial, enfoque de derechos o rutas de atención.
  5. Experiencia de  trabajo con jóvenes, articulación con actores claves, sesiones de formación en metodologías de protección especialmente en gestión de casos de la niñez o MHPSS, 

 

Requisitos deseables (darán puntaje adicional en el proceso)       

  1. Título de posgrado en áreas afines al cargo       
  2. Deseable experiencia de trabajo en Organizaciones No Gubernamentales       
  3. Deseable experiencia de trabajo en el marco de políticas de construcción de paz.            
  4. Deseable experiencia de trabajo en Buenaventura Brasil con comunidades afrodiaspóricas          

 

Habilidades Aptitudes:  

 

Recursividad, compromiso, responsabilidad,  dinamismo, proactividad.  

Facilidad de relacionamiento  interpersonal  

Capacidad para trabajar en equipo adaptación cambios .        

Organización y flexibilidad con capacidad para trabajar de forma independiente y asumir  responsabilidades adicionales cuando se requiera.

Habilidades de comunicación escritas orales (preciso concreto)        

Excelente capacidad de comunicación oral escrita.      

Conocimientos en MS Office (Word, Excel, Power Point)       

Flexibilidad adaptabilidad.  

Proactividad capacidad  resolutiva.  

Capacidad analítica creativa.   

Trabajo bajo presión.  

Afinidad con los principios de WC     

What we offer

Tipo de contrato  : Laboral a término fijo. Este contrato incluye todos los beneficios legales de ley.

Jornada:   Tiempo completo.

Lugar de Trabajo:   Bogotá, con disponibilidad para viajar a los territorios donde se habrán desarrollado los proyectos de War Child.

Duración:   Inicial 01 de Febrero  2026 – 21 de junio de 2026 por 4   meses y 21 días

Rango salarial:   Rango Salarial Escala E Entre $4.198.929 a $4.588.283
About us

The War Child Alliance is an international non-governmental organization committed to providing psychosocial support, child protection, youth empowerment programming and quality education to the children affected by armed conflict. We implement evidence-based interventions to empower key stakeholders—including governments, educators, caregivers, and communities—to foster children’s wellbeing, education, and self-determination. We work with global teams with team members being based in different locations. War Child is currently operates in: Afghanistan, the Central African Republic, Colombia, DR Congo, Germany, Jordan, Lebanon, the occupied Palestinian territory, South Sudan, Sweden, Syria, Uganda, Ukraine (soon to be registered), and Yemen. We also have offices in the Netherlands and the United Kingdom.
Learn more about War Child and our programmes https://www.warchild.net/ 

Safeguarding and Integrity
Our work with children and at-risk adults to keep them safe is the most important thing we do. We are committed to the safeguarding of children and vulnerable adults in all areas of our work. We have zero tolerance for any behaviours and practices that puts children and/or vulnerable adults at risk of abuse and/or harm. All (prospective) employees will be expected to be compliant with and sign up to our Child Safeguarding policy, our Code of Conduct and PSEA: Adults at Risk Policy. You can find the Child Safeguarding and Adults at Risk policy here: Integrity & Safeguarding - Home
 
Justice, Equity, Diversity and Inclusion (JEDI) and Belonging (DEIB)
We value diversity and inclusion and are committed to ensuring that all our people and job applicants are treated fairly, irrespective of where, what or whom they were born, or of other characteristics. We want to offer a safe and inclusive workplace where all our people, especially those who are currently marginalised or underrepresented, can be themselves at work. You can read our Justice, Equity, Diversity and Inclusion (JEDI) and Belonging (DEIB) policy on our website, and if you have any questions about our commitment to Justice, Equity, Diversity and Inclusion (JEDI) and Belonging (DEIB) do get in touch: DEIB.team@warchild.net


Esperamos saber pronto de ti.
Gracias por tu interés en War Child. Por favor, rellene el siguiente formulario. Si tienes dificultades para subir tus datos, envía un correo electrónico a recruitmentWCA@warchild.net.
Cargando el documento. Espere.
Añade toda la información obligatoria (marcada con un asterisco) para enviar tu candidatura.